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人材/雇用ニュース
会社と自宅、仕事は半々＝10月から「分断勤務」―ドコモ
2017/04/27
NTTドコモは20日、働き方改革の一環として、一日の勤務時間を分割して働くことができる「分断勤務制度」を10月か...
ヤマトHD、未払い残業代190億円 速やかに支払いへ
2017/04/25
宅配便最大手ヤマトホールディングス（HD）は18日、セールスドライバーらに支給する未払い残業代が少なくとも計19...
全コンビニに無人レジ 大手５社、ＩＣタグ一斉導入
2017/04/22
セブン―イレブン・ジャパンやファミリーマートなど大手コンビニエンスストア５社は消費者が自分で会計するセルフレジを...
日本、長時間労働「変革を」＝OECDが提言
2017/04/20
経済協力開発機構（OECD）は13日に公表した対日経済審査報告で、経済成長のためには「長時間労働の文化を変革し、...
管理職への登用、断わる社員が増加
2017/04/18
管理職になることを「ネガティブ」にとらえる人が増えた……という話をよく耳にするようになりました。 すで...
雇用逼迫、成長の壁に 失業率22年ぶり低水準
2017/04/15
労働需給が一段と逼迫してきた。２月の完全失業率は2.8％まで下がり、有効求人倍率も四半世紀ぶりの高水準だ。深刻な人手...
てるみくらぶ内定者に企業殺到 58人に200社超
2017/04/13
破産手続き中の旅行会社てるみくらぶ（東京）に今春入社するはずだった58人の採用内定者をめぐり、200社以上が「争...
介護職員の月給、9530円増
2017/04/11
厚生労働省は30日、介護施設で働く介護職員の平均月給が2016年９月時点で前年比で9530円増えたと発表した。常...
関電、約１万３千人の残業代未払い ２年で約１７億円
2017/04/07
関西電力は30日、パートなどを含む全社員の約６割にあたる１万2900人について、残業など時間外労働の賃金の一部を...
ファミマ、週休３日導入
2017/04/05
ファミリーマートは今秋にも週休３日制を導入する。親の介護など一定の理由を条件に、全社員約5800人が選択できる。...
中小企業の半分「人材不足」 商機生かせない懸念
2017/04/28
中小企業のほぼ半分が人材不足を感じていることが、政府が21日閣議決定した今年の中小企業白書で明らかになった。景気...
LEOC、80歳定年制を導入
2017/04/26
この度、2017年4月1日付で、LEOCの定年を75歳から80歳に引き上げ、「80歳定年制」を導入いたしました。...
不老不死温泉 残業月100時間超で労基署が書類送検
2017/04/24
従業員に違法な時間外労働をさせたり、時間外割増賃金の一部未払いがあったとして、五所川原労働基準監督署は14日、労...
電通３支社を書類送検へ 厚労省 過労死事件の捜査終了
2017/04/21
大手広告会社の電通が社員に違法な長時間労働をさせていた事件で、厚生労働省が近く、労働基準法違反容疑で３支社（大阪...
70歳は「ほぼ現役」65歳「完全現役」…自民PTが案
2017/04/19
70歳までを「ほぼ現役世代」とし、この年齢まで働ける社会にすべきだ――。65歳以上の人の働き方などを議論する自民...
横浜市長、残業月80時間超でPC稼働ストップ方針
2017/04/17
横浜市は今月から、市職員の長時間労働に歯止めをかけるため、繁忙期の残業時間の上限を「月80時間」とする新たな基準...
保育費用、月10万円支援 フォーバルテレコム
2017/04/14
通信関連機器を販売するフォーバルテレコムは月内にも社員の子どもにかかる保育園や病児保育のお金を支援する制度を始め...
賃上げ額、中小が大手を初に逆転―金属労協調べ
2017/04/12
自動車や電機など主要製造業の産業別労働組合で構成する金属労協は４日、３月末時点での平成29年春闘回答状況を発表し...
＜うつ病退職＞元社員を提訴した会社に110万円支払い命令
2017/04/10
IT会社がうつ病で退職した元社員の男性（28）を相手取り約1270万円の損害賠償を求めた訴訟で、横浜地裁（石橋俊...
てるみくらぶ内定者に「採用」相次ぐ
2017/04/06
破産手続き開始決定を受けた旅行会社「てるみくらぶ」だが、2017年4月に新卒で入社予定の内定者が約50人いた。「...
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ヘッドハンティング会社から電話があったときに確認す...
３大メガ時代でどうなる損害保険業界？損保業界研究レ...
日立 東芝 三菱重工業から見る日本の重電業界...
人材紹介業の動向、大手・中小人材紹介会社の今後とは...
