転職前 | 転職後 | |
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業種 | 自動車部品メーカー | FA・金型部品専門商社 |
ポジション | 海外工場長 | 海外工場長候補、副部門長 |
業務内容 | 工場管理 | 工場管理、マネジメント |
年収 | 1000万円 | 1400万円 |
期間 | 10ヶ月 |
転職前 | |
---|---|
業種 | 自動車部品メーカー |
ポジション | 海外工場長 |
業務内容 | 工場管理 |
年収 | 1000万円 |
期間 | 10ヶ月 |
転職後 | |
---|---|
業種 | FA・金型部品専門商社 |
ポジション | 海外工場長候補、副部門長 |
業務内容 | 工場管理、マネジメント |
年収 | 1400万円 |
期間 |
精密部品、金型製造、EC事業で業績を伸ばす求人企業は、海外製造部門組織強化のため海外工場を管理運営する工場長候補を求め、適材を探していた。 候補者は10年以上の海外工場長を経験するも人事異動で国内の生産管理部門への配属が決まっていたが、本人としては海外工場で今後もキャリアを積みたい、新たなチャレンジから自分を成功させたいという意向が強く、転職を決意。 それまでの海外工場長としての経験が高く評価され、転職を決断したことで自身のキャリアプランを実現することが出来た転職事例。
2010年4月から2012年3月まで三井住友銀行執行役員。「三方よし」の精神をベースに、常に既成概念に囚われない新しい「アイデア」と「情熱」をもって、企業の組織活性化とシニア人材の有効活用を実践する。これまでの経験を活かし、金融、会計・税務、IT関連の案件を担当。
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