即戦力人材の確実な採用と定着化を
実現するジーニアスのヘッドハンティング
プロジェクト名
03-3221-3348
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依頼内容
CIOを兼務していた役員が昇進することから専任の後任CIOを早急に採用する必要があり、Sier経験を活かして事業会社で会社全体のIT戦略を企画・推進してきた経験のある優秀なCIO人材を求めていた。
ジーニアスの施策・決定者
大手Sierを経験した後、外資系企業で約10年間に亘りCIOとして活躍した人物。
プレイングマネージャーが出来る人材をターゲットにし中堅企業や外資系企業主体にリサーチしたスカウトを実行した。